几天没去工作公司没发工资，可以先与公司沟通，沟通无果后到劳动监察部门举报或申请劳动仲裁。根据《劳动法》，公司应当按时支付工资，不支付工资的可向劳动监察行政部门举报，或申请劳动仲裁。不及时处理可能导致你的合法权益受损，面临经济困难和生活困境。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司不发工资，处理方式如下：1.与公司沟通，要求支付工资。2.若沟通无果，收集工作证据和工资条，到劳动监察部门举报。3.如对劳动监察处理不满，可申请劳动仲裁或向法院起诉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对于公司不发工资的情况，常见的处理方式是首先尝试与公司人力或财务部门沟通解决，若无果则向当地劳动监察大队举报公司不发工资行为，或申请劳动仲裁委员会仲裁。选择处理方式时，应考虑效率和效果，沟通无果后应及时采取法律手段维护自身权益。
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