公司停业不支付补偿金,我该如何维权?
温州市龙湾区律师网
2025-06-11
公司停业应支付补偿金,不支付可维权。依据《劳动合同法》,公司解散应补偿员工,按工作年限计算。不及时处理,可能导致权益受损,无法追回应得补偿。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫公司停业不补偿,可这样维权:1.与公司协商,要求按法规支付补偿金;2.若协商无果,向当地劳动监察大队投诉,提交相关证据;3.投诉后仍未解决,申请劳动仲裁,提交仲裁申请书及证据;4.根据仲裁裁决,若公司仍不履行,可向法院起诉。
✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫公司停业不支付补偿金,常见处理方式为协商、投诉或仲裁。首先尝试与公司协商,无果后向劳动监察部门投诉,仍无法解决则申请劳动仲裁,根据仲裁结果决定是否起诉。
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